Équipe,

Aujourd'hui, nous publions notre deuxième rapport annuel CitizenSnap. Le rapport décrit nos efforts environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG), qui se concentrent sur l'exploitation de notre entreprise de manière responsable pour notre équipe, notre communauté Snapchat, nos partenaires et le monde plus large que nous partageons tous.

Notre rapport présente également notre première stratégie sur le climat afin de faire notre part en agissant au rythme et à l'échelle nécessaires. Dans le cadre de cet effort, nous sommes maintenant devenus une entreprise neutre en carbone, passée, présente et future ; nous avons adopté des objectifs scientifiques de réduction des émissions ; et nous nous sommes engagés à acheter de l'électricité 100 % renouvelable pour nos installations dans le monde entier. À l'avenir, nous continuerons à faire évoluer nos programmes climatiques pour suivre les meilleures pratiques.

Aujourd'hui, nous présentons également un Code de conduite remanié, qui achèvera notre travail sur l'ESG. Le nouveau Code offre aux membres de notre équipe un cadre de prise de décision éthique conçu pour nous aider à réfléchir largement à ce que signifie faire la bonne chose pour toutes nos parties prenantes.

Nous pensons que c'est pour nous un impératif moral de travailler à la création d'une société saine et sûre, et nous savons que cela compte pour les centaines de millions de Snapchatters qui utilisent nos services chaque jour. C'est aussi bon pour les affaires. Comme l'indique notre rapport CitizenSnap, nous avons tous les deux fait d'importants progrès et savons qu'il reste encore beaucoup à faire, mais nous savons aussi que nous pouvons faire mieux.

Tous ces efforts sont le reflet du travail acharné et de la passion de tant d'équipes de notre entreprise, au cours d'une année particulièrement difficile. Je suis tellement reconnaissant du chemin parcouru - et stimulé par le travail qui nous attend.

Evan