Team, 

Heute veröffentlichen wir unseren zweiten CitizenSnap Report. Dieser Bericht gibt einen Überblick über unsere Bemühungen im Bereich Umwelt, Soziales und Governance (ESG), die sich darauf konzentrieren, unser Geschäft auf eine verantwortungsvolle Weise zu betreiben – für unser Team, unsere Snapchat Community, unsere Partner und die Welt, die wir alle teilen.

In unserem Bericht stellen wir auch unsere erste Klimastrategie vor, mit der wir unseren Teil dazu beitragen wollen, dass wir in dem erforderlichen Tempo und Umfang tätig werden. Im Rahmen dieser Bemühungen sind wir jetzt ein klimaneutrales Unternehmen: gestern, heute und morgen. Zudem haben wir wissenschaftlich fundierte Ziele zur Emissionsreduzierung festgelegt und uns verpflichtet, für unsere Einrichtungen weltweit 100 % erneuerbaren Strom zu verwenden. Wir werden unsere Klimaprogramme auch in Zukunft weiterentwickeln, um mit den bewährten Methoden Schritt zu halten.

Heute stellen wir außerdem einen überarbeiteten Verhaltenskodex vor, der unsere Arbeit in den Bereichen Umwelt, Soziales und Unternehmensführung ergänzt. Mit dem neuen Kodex bieten wir unseren Teammitgliedern einen ethischen Orientierungsrahmen, mit dem wir auf breiter Basis darüber nachdenken können, was es bedeutet, das Richtige für alle unsere Interessengruppen zu tun.

Wir sind der Meinung, dass es ein moralischer Imperativ ist, sich für eine gesunde und sichere Gesellschaft einzusetzen, und wir wissen, dass dies für die Hunderte von Millionen Snapchattern wichtig ist, die unsere Dienste jeden Tag nutzen. Es ist auch gut fürs Geschäft. Wie unser CitizenSnap-Bericht zeigt, haben wir bedeutende Fortschritte gemacht, wissen aber auch, dass es noch viel mehr zu tun gibt und wir uns noch verbessern können. 

All diese Bemühungen spiegeln die harte Arbeit und die Leidenschaft so vieler Teams in unserem Unternehmen in einem besonders schwierigen Jahr wider. Ich bin sehr dankbar dafür, wie weit wir gekommen sind – und ich freue mich auf die Arbeit, die vor uns liegt. 

Evan